El Pleno extraordinario de Novelda aprueba las nuevas retribuciones e indemnizaciones de la Corporación

Tanto Alcaldía como las Concejalías aumentan un 14% su salario bruto y las sesiones plenarias pasarán a celebrarse los jueves

Fran Martínez, tras las críticas de la oposición: «Mi salario neto va a ser sobre los 2.300 euros mensuales, pido menos demagogia, aquí se ha llegado a cobrar lo máximo permitido, cantidades desorbitadas (más de 66.800 euros brutos anuales)»

El Pleno extraordinario de julio ha comenzado con la rápida aprobación dando cuenta de la creación y adscripción de las Concejalías delegadas, el nombramiento de los miembros de la Junta de Gobierno Local y el nombramiento de Tenientes de Alcalde, así como la Constitución de los grupos políticos de la Corporación.

El primer punto de relevancia ha sido la Determinación y periodicidad de las sesiones ordinarias del Pleno (Punto 4) donde se ha propuesto que las sesiones pasen a celebrarse el primer jueves hábil de cada mes a las 20:00h, en lugar de cada martes como era la norma anterior. Como novedad los plenos ordinarios de agosto, que solían ser más livianos debido al periodo vacacional, han sido retirados.

El Punto 4 ha sido aprobado con 20 votos a favor de PSOE, PP y Compromís y 1 voto en contra de Vox.

Respecto a la Creación y composición de las Comisiones Informativas Municipales (Punto 5), están formadas por la Comisión Informativa de Economía y Bienestar Social y por la Comisión Informativa de Modelo de Ciudad, Mantenimiento y Servicios, que estarán integradas por el alcalde en calidad de presidente y por un miembro de cada grupo municipal de la corporación. El PSOE contará con un voto equivalente a 13, el PP un voto equivalente a 6, Vox un voto equivalente a 1 y Compromís un voto equivalente a 1. Los concejales de las áreas afectadas también podrán asistir a las diversas comisiones si así lo refleja la convocatoria.

El Punto 5 ha sido aprobado por los 21 votos a favor de todos los grupos políticos.

Por otro lado, se ha aprobado constituir la Comisión Especial de Cuentas (Punto 6), que estará integrada por el alcalde en calidad de presidente y por un miembro de cada grupo de la Corporación.

El Punto 6 ha sido aprobado por los 21 votos a favor de todos los grupos políticos.

En cuanto al Nombramiento de representantes del Excmo. Ayuntamiento de Novelda en distintos organismos (Punto 7) se clasifica en los siguientes apartados:

Ante el Consorcio para la gestión de residuos sólidos urbanos del Baix Vinalopó el titular será Fran Martínez y el suplente el concejal Rubén Millán.

En el Consorcio Provincial para el servicio de prevención, extinción de incendios y salvamento de Alicante el titular será Fran Martínez y el suplente el concejal Carlos Vizcaíno.

En la Comunidad de Usuarios de Vertidos de la EDAR Novelda-Monforte del Cid el titular será Fran Martínez y el suplente el concejal Rubén Millán.

En el Consorcio Intermunicipal del Pacto Territorial por el Empleo en el Valle del Vinalopó el titular será Fran Martínez, primer suplente el concejal Ximo Mira y segundo suplente el concejal Luis Deltell.

En el Comité Local de la Cruz Roja Española de Novelda la titular será Mélani Sánchez.

En la Comunidad de Propietarios de la calle Pelayo nº9 el titular será Fran Martínez y el suplente Luis Deltell.

El Punto 7 ha sido aprobado con 20 votos a favor de PSOE, PP y Compromís y 1 abstención de Vox.

Retribuciones e indemnizaciones

Para finalizar, el pleno extraordinario ha aprobado la Propuesta de retribuciones e indemnizaciones a los miembros de la Corporación (Punto 8), donde se han propuesto las siguientes retribuciones:

Alcaldía, Fran Martínez: en régimen de dedicación exclusiva, retribución bruta de 45.000 euros anuales (aprox. 2.290 euros netos al mes) incluidas las pagas extraordinarias.

Geno Micó: en régimen de dedicación exclusiva, retribución bruta de 40.000 euros anuales (aprox. 2.090 euros netos al mes) incluidas las pagas extraordinarias.

Luis Deltell: en régimen de dedicación exclusiva, retribución bruta de 40.000 euros anuales (aprox. 2.090 euros netos al mes) incluidas las pagas extraordinarias.

Isabel Miralles: en régimen de dedicación parcial del 75% (30 horas semanales), retribución bruta de 30.000 euros anuales (aprox. 1.630 euros netos al mes) incluidas las pagas extraordinarias.

Ximo Mira: en régimen de dedicación parcial del 75% (30 horas semanales), retribución bruta de 30.000 euros anuales (aprox. 1.630 euros al mes) incluidas las pagas extraordinarias.

Paqui Beltrá: en régimen de dedicación parcial del 50% (20 horas semanales), retribución bruta de 20.000 euros anuales (aprox. 1.155 euros netos al mes) incluidas las pagas extraordinarias. 1155

Carlos Vizcaíno: en régimen de dedicación parcial del 65% (26 horas semanales), retribución bruta de 26.000 euros anuales (aprox. 1.440 euros netos al mes) incluidas las pagas extraordinarias.

Ana María Sabater: en régimen de dedicación parcial del 75% (30 horas semanales), retribución bruta de 30.000 euros anuales (aprox. 1.630 euros al mes) incluidas las pagas extraordinarias.

José María Chacón: en régimen de dedicación parcial del 75% (30 horas semanales), retribución bruta de 30.000 euros anuales (aprox. 1.630 euros al mes) incluidas las pagas extraordinarias.

Mélani Sánchez: en régimen de dedicación parcial del 50% (20 horas semanales), retribución bruta de 20.000 euros anuales (aprox. 1.155 euros netos al mes) incluidas las pagas extraordinarias.

Santi Sánchez: en régimen de dedicación parcial del 65% (26 horas semanales), retribución bruta de 26.000 euros anuales (aprox. 1.440 euros netos al mes) incluidas las pagas extraordinarias.

Lorena Candel: en régimen de dedicación parcial del 65% (26 horas semanales), retribución bruta de 26.000 euros anuales (aprox. 1.440 euros netos al mes) incluidas las pagas extraordinarias.

Rubén Millán: en régimen de dedicación parcial del 50% (20 horas semanales), retribución bruta de 20.000 euros anuales (aprox. 1.155 euros netos al mes) incluidas las pagas extraordinarias.

En cuanto a las indemnizaciones a los demás miembros de la Corporación, el reparto es el siguiente:

Asistencia a Pleno: 150 euros.

Asistencia a Junta de Gobierno: 75 euros.

Asistencia a Comisiones Informativas: 75 euros.

Asistencia a Junta de Portavoces: 50 euros.

Esto supone un aumento para la oposición respecto a la anterior legislatura de 50 euros por pleno, 25 euros por Junta de Gobierno y de 25 euros por Comisiones Informativas.

Respecto a las asignaciones a los grupos municipales, tienen un componente fijo de 200 euros y un componente variable de 20 euros por concejal. Por otro lado, sobre los gastos de desplazamiento, destaca que tendrán derecho si es por coche a 0,19 euros por kilómetro.

Opinión de la oposición

Desde la oposición Sílvia Anna, portavoz de Compromís per Novelda, ha criticado que tanto Alcaldía como las Concejalías han aumentado sus retribuciones, comparadas con las retribuciones en el primer semestre de 2023 en la anterior legislatura, en total un 14,45%, propiciando que el gasto de la Corporación anual haya aumentado de 285.700 a 383.000 euros anuales. Cabe recordar que en el inicio de la Legislatura anterior en 2019, el pleno aprobó la subida de las retribuciones en un 13,5% para actualizarlos al IPC.

En concreto, si comparamos con los salarios en el primer semestre del 2023 en la anterior legislatura, Fran Martínez pasará a cobrar de 39.300 a 45.000 euros brutos, los concejales con dedicación exclusiva de 34.900 a 40.000 euros brutos, los concejales con dedicación al 75% suben de 26.200 a 30.000 euros brutos, los concejales con dedicación al 65% pasan de 22.700 a 26.000 euros brutos, y los concejales con dedicación al 50% suben de 17.400 hasta los 20.000 euros brutos.

Por otro lado Marga Serrano, concejal de Vox Novelda ha reprobado la subida salarial de la Corporación y ha criticado la retirada del pleno ordinario de Agosto «porque es la única ventana de la oposición para trasladar las inquietudes, fiscalizarles y presentar nuestras propuestas, y ahora nos niegan esta posibilidad».

Por su parte, el portavoz del Partido Popular Novelda, David Beltrá, ha reprochado las formas de convocación de este pleno por parte del equipo de Gobierno y ha subrayado que la aprobación de las retribuciones «es un tema delicado que creo que hay que tratarlo con sentido de equidad, de justicia, de consenso y con conocimiento de la realidad».

Con todo, Beltrá ha recordado que este Ayuntamiento tiene actualmente «una deuda cercana a los 8 millones de euros, una sentencia en el aire que pueden ser otros 5 millones de euros, más de 2.000 parados en Novelda y que sigue habiendo cambios estructurales pendientes en nuestra ciudad», y ha realzado que la oposición también debería contar con una «retribución lícita».

Luis Deltell: «Reivindicamos un salario digno, acorde con la responsabilidad que tenemos»

El portavoz del equipo de Gobierno, Luis Deltell, subraya que «la propuesta de salarios va acorde a la responsabilidad que tenemos, no se está presentando como ustedes quieren hacer ver de una macro subida salarial cuando la realidad es que tenemos dos concejales más en el equipo de Gobierno».

Con todo, Deltell ha recordado que, gracias al trabajo en la legislatura anterior en varias concesiones de competencias, «este Ayuntamiento se ahorra anualmente cerca de 700.000 euros». Por otro lado, ha criticado que la oposición reprenda esta subida salarial sin contextualizar la situación actual, «donde hemos vivido una pandemia, la guerra en Ucrania y una inflación desbocada», algo que en la administración pública «ha tenido repercusiones en su salario que les ha llevado a incrementos progresivos de la retribución que han obtenido».

Asimismo, Deltell asevera que en términos netos la diferencia en la retribución exclusiva en este Ayuntamiento será de «poco más de 2.000 euros al año». «No hemos venido a barra libre, eso forma parte de otra época», ha destacado Deltell. Además, el portavoz del equipo de Gobierno ha recordado que la Ley marca que, como total, «un Ayuntamiento de nuestras características puede tener hasta 10 dedicaciones exclusivas (en esta legislatura hay 3 dedicaciones exclusivas) y un salario máximo de referencia de 66.888,61 euros brutos, una diferencia de más de 20.000 euros con el salario que estamos proponiendo para el alcalde».

«Lo único que estamos reivindicando es nada más que un salario digno, acorde con la responsabilidad que tenemos», ha realzado Deltell.

Además, Deltell ha resaltado que «la situación económica actual del Ayuntamiento difiere respecto a la de hace 4 años», recalcando que se ha llevado a cabo una reducción de 10 millones de euros en la deuda financiera en menos de un lustro. Para finalizar, Deltell ha indicado que desde el equipo de Gobierno entienden que «a medida que la situación económica y las cuentas del Ayuntamiento van mejorando también cabe margen para dignificar la figura de la oposición, que no solo se dignifica con esta moderada subida de las indemnizaciones sino también permitiendo que la oposición pueda trabajar en condiciones dignas».

Para concluir, el alcalde de Novelda, Fran Martínez, subraya que este primer pleno «suele ser pasto para la demagogia y de comparativas que nada tienen que ver con la realidad». Asimismo, subraya que su salario neto van a ser sobre los 2.300 euros. «¿Dónde está la exageración? Menos demagogia, aquí se ha llegado a cobrar lo máximo permitido, cantidades desorbitadas», ha recordado Martínez.

«¿Qué pasaría si fuera otro sector el que gobernara? Lo estamos viendo, solo tienen que ver en la prensa lo que está ocurriendo, y en este Ayuntamiento precisamente no se hace eso»., ha concluido martínez

El Punto 8 ha sido aprobado con los 13 votos a favor del PSOE y los 8 votos en contra de PP, Vox y Compromís.

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3 COMENTARIOS

  1. Y dice que va acorde con su responsabilidad el tal Deltell. Sino tienen ninguna responsabilidad ni vergüenza.
    Eso de subirse el sueldo un 14,5% es vergonzoso. Una cosa es que se suban el sueldo al igual que al resto de funcionarios, y otra cosa lo que han hecho. Mucha caradura tienen, con la deuda que hay (generada por ellos, los políticos).
    Espero que dentro de cuatro años la gente se piense mejor a quien votar.

  2. No era necesaria esta subida a 2300. El anterior sueldo de más de 2000 euros ya estaba bien para el alcalde de un pueblo. Si le parece poco que envíe currículums a la empresa privada a ver si le pagarían más. En la política lo sano es estar de paso, no quedarse calentando el asiento por no querer ir al tajo en la privada. En Novelda se hicieron barbaridades indecentes con las subidas de sueldos (aprobadas por PP, Psoe y Compromís en 2004, mucho y para todos). Ahora se reaviva otra vez la especulación en el Pla y Fondonet. Volvemos al pasado.

  3. Yo también creeré en los políticos el día que el punto principal de su primer Pleno no sea subirse los sueldos. Es una demostración demasiado clara del por qué se meten en política.

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